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Analista de Gestión Humana

• Elaborar y procesar la planilla y verificar los pagos de Empleados y Obreros

• Procesar las Liquidaciones de BB.SS de Obreros y empleados, y entrega de la documentación

• Elaborar y procesar el PDT 601 para el pago de impuestos.

• Elaborar y analizar los costos laborales

• Hacer seguimiento a las escalas salariales

• Cálculo de la Renta de Quinta

• Cálculo del monto de utilidades y emisión de certificados para una correcta distribución por ley

• Elaborar el registro de rotación y movimiento de personal, cambios de sueldo

• Elaborar el registro de cargo, ingresos, ceses, traslados de área, control de asistencia

• Elaborar el registro de vacaciones del personal y actualizar, registrar y consolidar la informació

mínimo 2 años en administración de personal

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